В течение 2-х месяцев 500 участников соревновались между собой и занимались физическими упражнениями в пяти видах активностей – прогулки, бег, плавание, езда на велосипеде, всесторонние тренировки. Особое внимание в проекте уделялось тому, чтобы участники помимо соревновательного момента, уделили внимание здоровому образу жизни в комплексе: правильно питались, удерживали здоровый вес и соблюдали режим дня.
Все данные фиксировались в специальном приложении, где можно следить за результатами в режиме реального времени, болеть за свою команду и вдохновляться успехами коллег. Активность участников конвертировалась во внутреннюю валюту – заряды, которые затем подсчитывались по единой системе.
– Нашу команду представляли сотрудники из всех представительств, – говорит Татьяна Васильева, директор по персоналу ДельтаЛизинг. – За время челленджа они очень сплотились: мотивировали и поддерживали друг друга, делились фотографиями, строили стратегию победы. Последние дни соревнований были на пике эмоций и спортивных рекордов! Чтоб ворваться в тройку лидеров коллеги ходили 80 000 шагов и тренировались по 3-4 раза в день, а так как к учету шел средний бал, была важна вовлеченность каждого. Это не просто повышение планки, а настоящая проверка на прочность, преодоление внутренних рамок и границ. Мы увидели фантастическую целеустремленность и командный дух в стремлении одержать победу. Гордимся нашими участниками челленджа и благодарны, что они в очередной раз показали всем, что значит «Энергия ДельтаЛизинг»!
В Объединенной лизинговой ассоциации отмечают, что благодаря проекту, лизинговая отрасль показала себя с той стороны, в которой есть место здоровью, заботе о благополучии сотрудников, хорошему настроению и командному духу.
Совсем недавно в ДельтаЛизинг завершился внутренний корпоративный марафон, победу в котором одержала команда Северо-Западного макрорегиона. За 32 дня 318 сотрудников компании прошли более 25 000 километров, посвятив спорту внушительное количество часов. Уже в конце лета, компания переведет деньги на благотворительность, а команда-победитель сможет выбрать организацию, которая получит поддержку.
Следите за новостями в наших соцсетях: